Schließe dich den 10.000+ Unternehmen an, die Piggy nutzen.
Nutze den No-Code Baukasten
Erstelle selbst ein Treueprogramm — ganz
ohne Programmieren.
Motiviere deine Teams
Sporne Teammitglieder mit Zielen,
Punkten und Belohnungen an.
Erstelle intelligente Workflows
Automatisiere dein Programm und integriere
es mit allen Tools.
Halte dein Team bei Laune und reduziere Fluktuation.
Die Software für Mitarbeiteranerkennung. Mühelos zu bedienen, für dich wie auch deine Mitarbeiter.
Feiere erreichte Ziele, bedanke dich für herausragende Leistungen oder versende Geburtstagsgeschenke — alles von einer Plattform aus.
Belohne alles mögliche
Schaffe eine starke Unternehmenskultur und feiere Erfolge.
Unsere Software für Mitarbeiteranerkennung hilft dir dabei, eine positive Unternehmenskultur aufzubauen. Zeige deinen Mitarbeitern, dass ihre Beiträge wertgeschätzt werden, steigere ihre Leistung und binde deine besten Talente mit Hilfe von Anreizen und einem extra “Dankeschön”.
Erfolge
Zelebriere Leistungen wie erreichte Monatsziele oder neue Produktlaunches.
Grund zu Feiern
Feier Geburtstage, Jahrestage oder andere Meilensteine
Positives Verhalten
Belohne gesundes Mittagessen, Besuche im Fitnessstudio etc.
Unternehmenswerte
Fördere gemeinsame Werte wie Feedback oder soziales Engagement.
Flexible Incentives
Durch Prämien über
das Ziel hinaus.
Mit den richtigen Anreizen fühlen sich deine Mitarbeiter wertgeschätzt - egal ob Merchandise, Gutscheine, Erlebnisse oder Spenden für wohltätige Zwecke. Oder gewähre Rabatte auf eigene Produkte und Merchandise um so gleichzeitig die Bindung zum Unternehmen stärken.
Auszeichnungen
Verwalte alle Abzeichen an einem Ort.
Rabatte
Vergebe exklusive Mitarbeiterrabatte.
Geschenkgutscheine
Belohne mit digitalen oder physischen Gutscheinen.
Extras
Gewähre Extras wie zusätzliche Urlaubstage.
Gamification einsetzen
Nominiere Top-Performer
mit Gamification.
Steigere Engagement und Teilnahme, indem du dein Programm spielerisch gestaltest. Teile Mitglieder in Gruppen wie Gold, Silber und Bronze ein und rücke Top-Performer und -Teams so ins Rampenlicht.
Nominierungen
Verleihe Auszeichnungen an deine Top-Performer.
Abzeichen
Vergib Abzeichen an Top Performer.
Abzeichen
Motiviere jeden dazu, das höchste Level zu erreichen.
Einfache Integrationen
Gewinne Zeit mit automatisierten Workflows.
Lass dein Programm vollautomatisch laufen, indem du es mit bestehenden Systemen wie HR- oder Projektmanagement-Tools integrierst. Versende Belohnungen, Punkte, Abzeichen und Dankes-E-Mails automatisiert, ganz ohne extra Aufwand für dich.
Performance Übersicht
Behalte den Überblick
über die Performance.
Verschaffe dir die nötigen Einblicke, um Mitarbeiterzufriedenheit und -erfahrung zu verbessern. Finde heraus, welche Anreize das Engagement und die Unternehmenskultur fördern, gewinne Einsicht in die Beteiligung von Teams und Einzelpersonen und steigere so die Leistung deiner Mitarbeiter auf Grundlage gewonnener Daten — einfach und effektiv.